Adecco joue la mutualisation pour répondre aux besoins des entreprises

Adecco annonce la création à Aix-en-Provence d’un pôle de compétences partagées (PCP) consacré aux métiers du BTP. Un pôle de compétences partagées, « c’est la réunion de cinq à six entreprises d’un même secteur d’activité, pour lesquelles Adecco s’engage, dans le cadre d’un partenariat, à mettre à disposition un groupe de cinquante collaborateurs embauchés en CDI intérimaire. Des équipes capables de répondre aux besoins actuels mais aussi futurs des entreprises, ajoute Adecco dans un communiqué, grâce à un parcours de formation personnalisé, les salariés alternant périodes de travail et périodes de formation. »


Lundi 26 février, Adecco a signé les deux premiers CDI intérimaire du PCP. Maxime et Bastien entament une formation de techniciens télécoms avec l’AFPA et intègrent l’entreprise Circet, leader français des infrastructures telecom des opérateurs. La signature s’est déroulée en présence de Pierre Lombard, directeur général des opérations d’Adecco France, de Jean-Marie Quintard, directeur régional de l’AFPA Paca, et d’Eric Gibelin, directeur régional de Circet, premier client du Pôle de compétences partagées.
21 autres sont en cours de recrutement. Par ailleurs, Adecco recrute 27 autres CDI intérimaire pour ce PCP. (Pour postuler : adecco.ax1@adecco.fr) Au niveau national, l’objectif d’Adecco est de déployer 50 pôles de compétences partagées supplémentaires en 2018.