Le Village des Recruteurs se tenait mercredi 15 mai à Aix-en-Provence. 1 500 offres d’emploi étaient proposées par les entreprises et agences présentes. Antoine Tallis, directeur et fondateur de l’agence Aglaé Events à l’origine du projet, a annoncé plus de 2 500 visiteurs durant la journée. Malgré une météo maussade, il s’est félicité du succès de cette première édition aixoise. Il a même déclaré « on fera un bilan avec la mairie pour voir si nous organiserons une deuxième édition ».
Après avoir été accueillis sur le côté des Allées Provençales, les visiteurs ont reçu une « gazette des recruteurs ». Elle présentait l’ensemble des entreprises présentes avec le programme des conférences, le plan du site et un agenda de la tournée française du Village des Recruteurs. L’allée principale était encadrée par les stands des partenaires officiels et ceux des pôles apprentissage, entrepreneuriat, et celui de l’armée. Dans un espace couvert et encadré, les Aixois ont pu ensuite découvrir un circuit avec les entreprises du Village.
Une cinquantaine de stands pour découvrir les 1 500 offres d’emploi
Les recruteurs se disent plutôt satisfaits. Ranger France, entreprise de conseils personnalisés et ventes directes, vient d’ouvrir fin février une agence à Aix. Pour elle, le Village des Recruteurs est une excellente occasion de rechercher des commerciaux pour agrandir sa nouvelle équipe en partenariat avec Engie. « Cela tombe très bien » se réjouit Fatmi Salim, membre de Ranger Aix-en-Provence présent au Village. « Je ne regrette pas d’être venu » déclare-t-il après avoir rencontré de nombreux profils durant la journée.
Les offres d’emploi sont très diverses. La Société du Canal de Provence s’occupe de la gestion du réseau hydraulique de la région et est venue proposer, alternance et CDI compris, plus d’une trentaine d’offres. « Ce sont des métiers hydrauliques qui demandent une forte compétence technique » explique Louise Peysson, chargée du développement des ressources humaines à la SCP. Lidl dispose aussi d’un stand au Village des Recruteurs. La société est venue avec 150 postes à pourvoir dans la région en tant qu’équipier polyvalent ou préparateur de commandes.
La Confédération des petites et moyennes entreprises des Bouches-du-Rhône (CPME 13) est aussi présente au Village des Recruteurs. Grégoire Lefebvre, vice-président du syndicat patronal pour le territoire du pays d’Aix-en-Provence, propose des demandes d’emploi provenant des 200 entreprises partenaires sur Aix. La CPME 13 a aussi comme objectif de se faire connaître du public comme « un lien entre les entreprises et les demandeurs d’emploi ». Elle veut mettre en avant « un recrutement ne se portant pas uniquement sur du savoir-faire mais aussi sur du savoir-être ». Dans cette volonté, le syndicat intervient notamment auprès du Conseil Départemental pour réfléchir « aux nouveaux dispositifs afin d’accéder à un emploi durable ». Le Village des Recruteurs continue son tour de France à Villeurbanne, dans la métropole de Lyon, mardi 28 mai.
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